Agenda
Donderdag 2 september 2010, 14.00 uur -17.00 uur, Den Haag
Een training voor iedereen die georganiseerd en planmatig zijn strategie wil bepalen en een goed lobbyplan wil opstellen. De deelnemers worden meegenomen bij het opstellen van een krachtenveldanalyse, het benoemen van hun “bondgenoten” en “vijanden”, het bepalen van hun lobbydoel en boodschap en het opstellen van het uiteindelijke lobbyactieplan.
Na afloop van deze training bent u in staat zelfstandig een lobbyplan te schrijven voor uw issue of organisatie. Hierdoor kunt u planmatiger werken en uw slagkracht vergroten.
Donderdag 2 september 2010, 14.00 uur -17.00 uur, Den Haag
Een training voor iedereen die het lobbyen zèlf wil beleven. De deelnemers spelen een rollenspel waarin zij zelf een lobbygesprek voeren. Geïllustreerd met tv- en Youtube-fragmenten van beroemde lobby’s: de Olympische Spelen in 1992, het homohuwelijk, de Brusselse autolobby en recente internetlobby’s zoals voor de 1040 urennorm. De training bouwt voort op de bestseller “Het Grote Lobbyboek” van Erik van Venetië en Jaap Luikenaar en geeft handige en concrete tips en tricks bij het lobbyen.
Dinsdag 14 september 2010, 14.00 uur tot 17.00 uur, Berenschot Den Haag
Een training voor iedereen die zijn netwerk in de nieuwe Tweede Kamer wil opbouwen en zijn/haar issues op de politieke agenda wil krijgen. De besprekingen voor een nieuw kabinet zijn in volle gang maar de nieuwe Tweede Kamer is wel al volledig in functie. Juist nu is het belangrijk je goed voor te bereiden, het krachtenveld te kennen en de juiste wegen te bewandelen. In deze workshop leert u uw lobbyboodschap helder te formuleren en op welke manieren u effectief en onderscheidend binnen kunt komen bij (nieuwe) Kamerleden. Praktische vragen zoals: ‘ hoe begin ik het contact met Kamerleden?' en ‘met wie kan ik het beste in gesprek voor mijn issues?’ komen tijdens deze training aan bod. In de vorm van een rollenspel worden deze gesprekken ook geoefend.
Donderdag 23 september 2010, 14.00 uur tot 17.00 uur, Berenschot Den Haag
Veel bedrijven en organisaties werken achter de schermen hard aan hun MVO-beleid. Met de toenemende druk vanuit Den Haag is het van steeds groter belang dat organisaties aandacht besteden aan hun maatschappelijke verantwoordelijkheid richting mens en maatschappij.
Het inzetten op MVO kan een groots effect hebben op het imago van uw organisatie, zowel positief als negatief. Daarom is de juiste inzet van communicatie bij uw MVO-beleid essentieel. Het kan de impact en effectiviteit van uw strategie vergroten. Berenschot heeft een training ontwikkeld die op deze ontwikkeling inspeelt. In deze training krijgt u handvatten die u helpen een goede communicatiestrategie te ontwikkelen rondom MVO. Hierop krijgt u onder andere antwoord op de volgende vragen: hoe moet u zich naar buiten toe positioneren op het gebied van duurzaamheid? Wat moet u intern aan communicatie doen om uw MVO-beleid goed aan de buitenwereld te presenteren? En hoe kunt u de impact van uw MVO-beleid vergroten? Aan de hand van praktijkvoorbeelden en een casestudie gaan we met deze vragen aan de slag.
Het onderwerp Europees aanbesteden en inkoopbeleid van de overheid is zowel in de publieke als private sector een bron van veel discussie. De aanbestedingspraktijk is weerbarstig en veel regionale opdrachten slaan niet in de regio neer. Tijdens deze bijeenkomst willen we de bewustwording en aanbestedingskennis aan beide zijden van de tafel vergroten. Met als doel dat regionale overheidsopdrachten meer ten goede komen aan het regionale bedrijfsleven en daarmee aan de regionale werkgelegenheid. We zoeken deze middag nadrukkelijk naar ervaringen en lessen uit heel uiteenlopende sectoren.
De P&O Proffie is dé vakprijs voor excellent HR-beleid in Nederland die voor en door HR-professionals georganiseerd wordt. Organisaties met een goede verbinding tussen de organisatiestrategie en het HR-beleid maken kans op het winnen van de P&O Proffie. Als winnaar kunt u zich met recht profileren als de organisatie met het beste track record op het terrein van personeelsmanagement.
Zoekt u nieuwe manieren om het imago van uw branche te verbeteren? Heeft u een keurmerk dat aan revitalisering toe is? Of overweegt u juist een keurmerk te lanceren? Dan is Het Keurmerkseminar, dat Berenschot organiseert op 15 oktober 2010, iets voor u! Dit seminar voor (communicatie)managers en directeuren van brancheorganisaties gaat over het strategisch inzetten van keurmerken en over ‘branche branding’.
Performa is de de jaarmarkt voor HR-professionals waar nieuwe producten diensten worden gepresenteerd en en waar de bezoeker zijn vakkennis kan bijspijkeren, bijvoorbeeld door het bijwonen van de meer dan 150 gratis workshops en seminars in de beurstheaters op de beursvloer of door deel te nemen aan een van de vele topcongressen in de congreszalen boven de beursvloer.
Haal meer uit je scriptie!
De winnaars van voorgaande jaren gingen van het prijzengeld op reis.
Ben jij dit jaar tot opmerkelijke inzichten gekomen? En heb je die uitgewerkt in je scriptie? Ding dan 1x per jaar mee naar de scriptieprijs van Berenschot. Een deskundige jury beoordeelt de ingezonden scripties. Je hoort zo snel mogelijk of je doorgaat naar de volgende ronde. Op 15 december wordt deze prijs bij Berenschot op het hoofdkantoor in Utrecht uitgereikt.
Inspiratie opdoen door interessante sprekers? Prikkelende presentaties bijwonen? Kennisnemen van actuele innovatiethema's? Sluit u dan aan bij het Nederlands innovatienetwerk.
